#

Positieve impact

Onze missie

Onze missie is mannen en vrouwen op het werk te beschermen door complete individuele en collectieve beschermingsoplossingen te ontwerpen en te produceren voor professionals over de hele wereld. En deze opdracht wordt uitgedrukt in 11 MVO-verbintenissen, gebaseerd op 3 pijlers.

Ervoor zorgen dat onze werknemers de middelen hebben om zich in hun werk te ontplooien, in goede gezondheid en in alle veiligheid.

Veiligheid op het werk

 0% arbeidsongevallen

Opleiding en ontwikkeling van vaardigheden

 Ten minste 1 opleidingssessie om de 6 jaar, voor werknemers in Frankrijk en voor 30% van de internationale werknemers

Gezondheid en bescherming van werknemers

 100% dekking van onze werknemers op drie thema’s waaronder gezondheid en arbeidsongeschiktheid in de hele groep

Beheer van tijd en middelen

 Gedurende 6 opeenvolgende maanden onder de drempel van 3% verzuim blijven

Onze economische ontwikkeling doorvoeren en daarbij de gevolgen voor toekomstige generaties beperken.

Afvalbeheer

 Een recyclingpercentage van meer dan 50% bereiken.

Effect op klimaatverandering

 Volledige koolstofaudits uitvoeren van fabrieken en logistieke platforms en acties implementeren om deze te verminderen

Besparingen op middelen

 Ons verbruik van hulpbronnen op alle locaties binnen het toepassingsgebied verminderen

Impact op de levenscyclus van het product

 De drempel van 15% voor gerecycleerde materialen overschrijden in 2030

Ons bedrijf ontwikkelen op een veilige, ethische en verantwoordelijke manier.

Eerlijke praktijken

  100% van de werknemers informeren over anticorruptie en ethische regels, en 100% opleiding voor risicogroepen

Betrokkenheid van leveranciers bij onze aanpak
 100% naleving van geselecteerde leveranciers & 2 MVO-thema’s

Key points to remember in 2024

 Een vermindering van 15% van het aantal arbeidsongevallen in de periode van 2022 tot 2024.

  Een toename van 225% van de reikwijdte van de monitoring van afvalbeheer.

  Een toename van 15% in het percentage mensen dat in dezelfde periode is opgeleid.

  100% van de werknemers van de Groep heeft een sociale zekerheidsdekking voor gezondheid, arbeidsongeschiktheid en moederschap.

 Beoordelingen van de CO₂-voetafdruk van scope 1/2/3 voltooid voor de vier belangrijkste Europese dochterondernemingen.
 Publicatie van de CO₂-equivalente productie voor alle nieuwe producten.
 Al onze leveranciers van eindproducten hebben ons handvest ondertekend.

Onze MVO-inspanningen dragen bij aan de VN-doelen voor duurzame ontwikkeling.